キャリアアップ支援
管理職から専門看護師・認定看護師まで多彩なキャリア支援制度を用意。
TMGでは個々の希望に合わせて、さまざまなキャリアデザインを描くことができます。マネジメントを担う管理者、専門看護師・認定看護師、実習指導者など、いずれも研修制度が整備されており、多彩なキャリア開発を支援しています。
訪問看護師養成・看護学生実習指導者・看護教員養成
| 訪問看護師養成 | 看護学生実習指導者 | 看護教員養成 | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 研修養成機関 | 看護協会・その他 | 看護協会・大学・その他 | |||
| 研修期間 | 4週間以上 | 40日間 | 1年 | ||
| 審査 基準 |
勤務実績 | 2年以上 | 5年以上 | ||
| キャリアラダー | TMG基準により決定 | ||||
| 受講中の身分 | 勤務扱い、勤続年数通算 | ||||
| 受講 費用 |
受講料 | 半額負担 | 自己負担 | ||
| 教材費 | 自己負担 | ||||
| 交通費 | 自己負担は月額２万円迄 | 自己負担 | |||
| 給与 | 全額支給 | ||||
| 賞与 | 全額支給 | ||||
| 提出書類 | 受講申請書 | ||||
| 受講終了後報告義務 | 報告書提出・伝達講習 | 資格取得後 実践計画書・実践報告書提出 |
|||
認定看護師課程
| 認定看護師課程 | |||
|---|---|---|---|
| A課程認定看護師 （特定行為研修を含まない） |
B課程認定看護師 （特定行為研修を含む） |
||
| 研修養成機関 | 看護協会・大学・その他 | ||
| 研修期間 | 6か月以上１年未満 ・600時間以上 |
１年以内 ・800時間程度 |
|
| 審査 基準 |
勤務実績 | 3年以上 | |
| キャリアラダー | TMG基準により決定 | ||
| 受講中の身分 | 勤務扱い、勤続年数通算 | ||
| 受講 費用 |
受講料 | 自己負担 | |
| 教材費 | 自己負担 | ||
| 交通費 | 自己負担 | ||
| 給与 | 全額支給 | ||
| 賞与 | 全額支給 | ||
| 提出書類 | 受講申請書 | ||
| 受講終了後報告義務 | 資格取得後、実践計画書・実践報告書 | ||
認定看護管理者課程・専門看護師
| 認定看護管理者課程 | 専門 看護師 |
||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| ファースト | セカンド | サード | |||||
| 研修養成機関 | 看護協会・大学・その他 | 大学院 | |||||
| 研修期間 | 105h | 180h | 2年/26・28 単位以上 |
||||
| 審査 基準 |
勤務実績 | 3年以上 | 5年以上 | ||||
| キャリアラダー | TMG基準により決定 | ||||||
| 受講中の身分 | 勤務扱い、勤続年数通算 | 要相談 | |||||
| 受講 費用 |
受講料 | 半額負担 | 自己負担 | 奨学金貸与 （上限240万円迄） |
|||
| 教材費 | 自己負担 | ||||||
| 交通費 | 自己負担は月額２万円迄 | 自己負担 | |||||
| 給与 | 全額支給 | 雇用形態 による |
|||||
| 賞与 | 全額支給 | 雇用形態 による |
|||||
| 提出書類 | 受講申請書 | ||||||
| 受講終了後報告義務 | 資格取得後、実践計画書・実践報告書 | ||||||
