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求人情報

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TEL.:048-430-5180 

看護師

常勤

就業場所 :埼玉県戸田市本町1-24-7(雇用入れ後、変更なし)
職種   :看護師
雇用形態 :常勤
雇用期間 :雇用期間の定めなし
試用期間 :3ヶ月(労働条件 同条件)
勤務時間 :8:30~17:00
業務内容 :・診療補助、バイタルサイン測定、採血、注射、点滴留置(抹消、皮下)、輸血
       胃管、膀胱留置カテーテル、胃ろう、気切チューブ、褥瘡措置、エコー介助
       胸水・腹水穿刺介助 等
      ・医療物品、麻薬管理
      ・関連職種との連携・協働 MCS(多職種連携共有ツール)を使用し、情報共有
                  戸田中央総合病院、近隣病院との退院調整
        ・その他(在宅訪問診療での看護業務全般)
業務内容の変更範囲:なし
夜間休日コール当番 :あり(月約6回)出動なし(電話対応のみ)
転勤の可能性 :なし(自ら希望の場合は、その限りではない)
勤務 :シフト制、月平均所定勤務日数(20.3日)
時間外:約10h/月
休日 :日曜日、祝日(シフト制)
     年間122日、年末年始、他年次有給休暇、特別有給休暇、産休、育休、介護休暇
給与    :5年目モデル 基本給     220,700円
             住宅手当     15,000円
             賃上手当     9,600円
             物価手当     3,000円
             オンコール手当    12,000円(概算) 
             時間外手当10h  20,000円(概算)  月額合計280,300円(概算)
             ※賃上手当は、診療報酬改定の状況により存続、廃止を検討いたします。
             ※物価手当は、支給要件の見直しにより変更及び、支給停止をすることがあります。
賞与    :3.40ヶ月分(前年度実績)
昇給    :あり(前年度実績 2,800円)年1回
通勤手当  :150,000円(上限あり)
退職金制度 :有(勤続3年以上)
定年    :60歳(延長雇用制度有)
加入保険等 :健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、厚生年金基金
保育室   :有

非常勤

就業場所 :埼玉県戸田市本町1-24-7(雇用入れ後、変更なし)
職種   :看護師
雇用形態 :非常勤 
勤勤務時間:8:30~17:00(他応相談)
給与:1,750円~(交通費支給、昇給年1回)
   賃上手当60円(1時間あたり)
   合計時給1,810円
契約期間の定め:あり(年度更新)
 ・契約更新:更新する場合がある
 ・契約の更新あり(契約期間満了時の業務量・従事している業務の進捗状況
能力、勤務成績、勤務態度・経営状況・その他のいずれかにより判断する)
 ・更新上限の有無:無
 ・試用期間:あり(3か月)試用期間中の労働条件 同条件
保育室:有
勤務雇用相談:ご自身のライフサイクル、ライフスタイルに応じて
       勤務日数(曜日)勤務時間等、相談可
       勤務開始時 非常勤→常勤 尚可

医療事務(急募)

常勤
就業場所 :埼玉県戸田市本町1-24-7(雇用入れ後、変更なし)
職種   :医療事務
雇用形態 :常勤
雇用期間 :雇用期間の定めなし
試用期間 :3ヶ月(労働条件 同条件)
勤務時間 :8:30~17:00
業務内容 :診療報酬請求業務
      在宅訪問診療同行ドライバー(軽自動車)
      夜間、休日、緊急往診同行ドライバー(シフト制)
      処方箋郵送手続き作業
      その他 医療事務業務全般
      訪問エリア 戸田市 / 蕨市 / 川口市 /さいたま市中心
      1日の訪問件数:居宅7~10件
業務内容の変更範囲:なし
夜間休日オンコール当番 :あり
転勤の可能性 :なし(自ら希望の場合は、その限りではない)
勤務 :シフト制、月平均所定勤務日数(20.3日)
時間外:約20h/月
休日 :日曜日、祝日(シフト制)年間休日122日、年末年始、他年次有給休暇、特別有給休暇、産休、育休、介護休暇
給与:5年目モデル(専門・短大卒モデル) ※基本給は、資格取得、験年数等、考慮して決定します。
基本給     180,800円
住宅手当      15,000円
賃上手当       7,400円
物価手当       3,000円
オンコール手当    12,000円(概算)
時間外手当20h 33,400円(概算)
待機手当     12,000円(1,500円/回×8回分)
月額合計      263,600円(概算)
※賃上手当は、診療報酬改定の状況により存続、廃止を検討いたします。             
※物価手当は、支給要件の見直しにより変更及び、支給停止をすることがあります。
賞与    3.40ヶ月分(前年度実績)
昇給    あり(前年度実績 2,500円)年1回
通勤手当  150,000円(上限あり)
退職金制度 有(勤続3年以上)
定年    60歳(延長雇用制度有)
加入保険等 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、厚生年金基金